NOUS RECRUTONS
Plombier chauffagiste, frigoriste, couvreur photovoltaïque, carreleur, électricien, conseiller technique : Bel’Air recrute en CDI dans tous les corps de métier. Une équipe stable, une formation continue et des chantiers variés dans le Nord Franche-Comté.
POURQUOI BEL’AIR
Bel’Air n’est pas un sous-traitant : nous sommes l’entreprise qui porte la marque, la responsabilité et la relation client. Travailler ici, c’est rejoindre une structure familiale stable depuis 1970, sans actionnaire externe, et travailler sur des chantiers locaux variés.
55 ans d'existence, jamais rachetée par un grand groupe. Direction familiale, équipe en CDI, projets locaux : un cadre de travail rare dans le secteur du bâtiment.
Formations Daikin, Atlantic, ÖkoFEN, mises à jour réglementation F-Gaz, audits Qualibat / Qualit'EnR : nous investissons régulièrement dans la montée en compétence de nos techniciens.
Tous nos chantiers se situent dans un rayon de 80 km autour de Montbéliard. Pas de grand déplacement, retour à la maison chaque soir, équilibre vie pro / vie perso préservé.
MÉTIERS QUI RECRUTENT
Selon les périodes et le carnet de commandes, nous recrutons régulièrement sur les métiers suivants. Même sans offre publiée, les candidatures spontanées sont toujours étudiées.
Installation et entretien de chaudières (gaz, granulés, fioul), pompes à chaleur, ballons d'eau chaude, plomberie sanitaire. Qualifications PG / Chauffage+ appréciées. CDI temps plein.
Installation et entretien de climatisations Daikin (split, multi-split, gainable). Manipulation de fluides : attestation F-Gaz catégorie I exigée. CDI temps plein.
Pose de carrelage sol et mur, faïence, douches italiennes, étanchéité sous carrelage. Spécialité salle de bains. Expérience minimum 3 ans souhaitée. CDI temps plein.
Visite chez les particuliers, étude technique, dimensionnement, rédaction de devis, montage de dossiers d'aides. Profil technique ou bâtiment avec aisance commerciale. CDI temps plein.
PROCESSUS
Notre processus de recrutement est rapide et transparent. Nous donnons une réponse à chaque candidature, qu’elle soit spontanée ou en réponse à une offre publiée.
Étape 1 : envoi du CV et d’une courte lettre de motivation via le formulaire ci-dessous. Étape 2 : entretien téléphonique avec notre RH (15-20 min). Étape 3 : rencontre avec le chef d’équipe et visite de l’atelier à Montbéliard. Étape 4 : essai sur chantier d’une demi-journée (rémunéré). Étape 5 : décision et proposition d’embauche.
POSTULER
Remplissez le formulaire ci-dessous : nous vous recontactons sous 2 semaines maximum pour un premier échange téléphonique de qualification.
Pour toute question préalable à votre candidature, vous pouvez nous joindre directement par téléphone ou par email. Nous prenons le temps d’échanger avant l’envoi du CV pour vérifier l’adéquation avec votre projet professionnel.
Téléphone RH
03 81 94 50 01
Email recrutement
recrutement@belair25.fr
Horaires
Lun-Ven : 8h-18h
ZONE D’INTERVENTION
Depuis nos ateliers de Montbéliard, nos artisans interviennent dans un rayon de 40 à 80 km. Une couverture étendue qui inclut le Pays de Montbéliard, le Territoire de Belfort, le Sud Alsace et une grande partie du Doubs.
PARLONS DE VOTRE PROJET
Notre équipe RH est disponible par téléphone pour échanger avant l’envoi de votre CV. N’hésitez pas à nous appeler directement, nous prenons le temps de répondre à toutes vos questions.
